Stellt Foot Locker mit 15 ein?-Nein. Foot Locker stellt in der Regel Personen ab 16 Jahren ein. Nur Personen über 16 Jahren können bei Foot Locker arbeiten.
Kann ein 14-Jähriger bei Foot Locker arbeiten?
Können 14-Jährige bei footlocker arbeiten? Ja, wir hatten einen 14-Jährigen in dem Laden, in dem ich arbeitete.
Kannst du 13 sein und bei Footlocker arbeiten?
Was ist die Altersanforderung? Sie müssen älter als 16 Jahre sein.
Ab welchem Alter stellt Nike ein?
Mindestalter, um bei Nike zu arbeiten: 16 Jahre (Wie alt muss man sein, um bei Nike zu arbeiten?)
Welche Fähigkeiten braucht man, um bei Foot Locker zu arbeiten?
Praktische Kenntnisse über Schuhe und Sportbekleidung können sich während des Einstellungsprozesses von Foot Locker als vorteilhaft erweisen. Die Schulung kann eine kurze Probezeit, mündliche Anweisungen und visuelle Demonstrationen umfassen. Grundlegende Computerkenntnisse kommen auch Jobkandidaten für Vertriebsmitarbeiter von Foot Locker zugute.
Wie alt muss man sein, um bei Foot Locker zu arbeiten?
Grundsätzlich müssen Sie mindestens 18 Jahre alt sein, um eine Bewerbung bei Foot Locker einzureichen. Dies kann je nach staatlichem oder landesspezifischem Arbeitsrecht variieren; Wenn Sie unter 18 Jahre alt sind, müssen Sie zumindest in den USA möglicherweise eine Arbeitserlaubnis beantragen, bevor Sie Ihre Online-Bewerbung einreichen können. Wenn Sie im Geschäft arbeiten, …
In welchem Alter stellt Foot Locker ein?
Normalerweise mit 18 Jahren. Wenn junge Teenager und aufstrebende Karrieresuchende im Einzelhandel die Frage stellen: „In welchem Alter stellt Foot Locker ein?“, fällt die Antwort im Allgemeinen auf 18 Jahre. Bewerber, die eine Einstiegsstelle suchen, müssen in der Regel nur das Mindestalter erfüllen Beschäftigungsüberlegung.
Wie alt muss man sein, um bei foot action zu arbeiten?
Mindestalter: Das Mindestalter für die Arbeit bei Footaction beträgt 16 Jahre. Öffnungszeiten: Footaction ist von Montag bis Samstag von 10:00 bis 20:00 Uhr und am Sonntag von 12:00 bis 19:00 Uhr geöffnet.